Skip to main content

BUNDA SALIHAH TUJUAN TIM METODE SMART

Tim Penuh Cinta telah berdiskusi bersama menentukan arah tujuan project kami..

Tujuan kita mengarah pada:
💡Mendalami Peran Dan Makna Bermain 
💡Edukasi tentang pentingnya bermain bersama anak
💡Melatih fokus dan prioritas khususnya berkaitan dengan bermain bersama anak
💡Edukasi Mengenal dan Mengelola Emosi khususnya saat bermain bersama anak

Draft Tujuan:

Menciptakan support system bagi Orang tua untuk menjadikan kegiatan bermain bersama anak sebagai prioritas kegiatan sehari-hari yang menyenangkan dan bermakna dalam jangka waktu 3 bulan.

💡Milestone 1 (1 bulan)
Menyediakan informasi/Resources tentang makna, peran dan pentingnya bermain
#BelajarBermain

💡Milestone 2 (1 bulan)
Mengajak orang tua untuk siap bermain bersama anak dengan penuh keceriaan
#SiapBermain

💡Milestone 3 (1 bulan)
Mengajak orang tua untuk memiliki kebiasaan bermain bersama anak dengan penuh keceriaan
#CeriaBermain

Sepakat mba utk lbh menekankan pada mjdkan keg bermain menjadi prioritas, krn sy pribadi merasakan ketika aktivitas bermain bersama anak blm mjadi prioritas, bermain bersama anak nya menjadi seperti begitu2 saja, bahkan malah bs memancing emosi negatif dr org tua ke anak.

Gambaran umumnya..
Kita mengajak orang tua untuk mencegah sesuatu yg bikin kita g siap/ semangat bermain.

Misalnya.. kalau aku biar siap main.. harus:

💡Pagi hari to do list personal udah selesai
💡Tidur siang
💡Sore hari makanan udah siap. kalau mau masak sifatnya main bareng sama anak.

Golden Rules:
Komunikasi Terbuka

Resources yang dimiliki:
Project Management
Basic Desain
DIY Creator
Content Creator 
Natasumber Ahli (Psikolog)

Resources yang belum dimiliki:
Desainer
Kontributor content
Penulis

Exit Procedure:
Tidak komitmen dengan Tugas Tim dan Milestone secara personal.

 





Comments

Post a Comment

Popular posts from this blog

#38 UII Golden (Global Student)

“Tomorrow, it might be your story” UII Golden  atau UII Global Student merupakan sebuah komunitas yang memberi peluang bagi para mahasiswa UII untuk mendapatkan pengalaman global sekaligus merasakan atmosfir akademis pergaulan mahasiswa internasional. Komunitas ini dirintis oleh International Program (IP) UII, lewat IP Promo Team, salah satu Divisi International Student’s Office. Komunitas ini mengajak para mahasiswa tersebut untuk berbagi pengalaman dan mendorong mahasiswa UII lainnya agar mengikuti langkah teman-teman yang sudah terlebih dahulu mempunyai pengalaman global.  Banyak manfaat yang akan diperoleh oleh anggota komunitas ini. Khususnya ilmu dan berbagi pengalaman belajar di luar negeri.  We embrace you to create your own experiences overseas.  # GOGLOBAL Kunjungi website  uiigolden.org  dan follow twitternya  www.twitter.com/uii_golden  
Post a Comment
Read more

PROFIL PM X MASA PELATIHAN

Mustika Amalia Wardaty Mustika adalah anak bungsu dari empat bersaudara. Lahir di Kabupaten Semarang, 7 Agustus 1991. Ia menyelesaikan pendidikan sarjana manajemen Universitas Islam Indonesia (UII) Yogyakarta. Di semester satu dan dua, Ia masih belum tertarik bergabung dengan organisasi yang ada di kampus. Karena Ia ingin fokus belajar di bidang akademik terlebih dahulu. Hasil dari proses belajarnya membuatnya meraih IPK 4.  Kemudian suatu hari Ia berdiskusi dengan seorang teman, Ia merasa bosan hanya dengan kuliah-pulang-kuliah-pulang. Mustika ingin mempunyai kegiatan kemahasiswaan, lalu Ia ditawari untuk menjadi Staf Divisi Kajian dan Riset Lembaga Eksekutif Mahasiswa FE UII tahun 2011. Setelah menjadi fungsionaris LEM FE UII, Mustika terpilih menjadi Mahasiswa Teladan Bridging Program FE UII tahun 2011. Bridging Program adalah Program Pembangunan Karakter di UII yang menjembatani masa transisi dari siswa SMA ke Mahasiswa di perguruan tinggi.  Seme...
2 comments
Read more

#18 Exchange with AIESEC (part 2)

Untuk menjadi EP AIESEC UGM ada beberapa tahap yang harus saya lalui. Diantaranya : 1. Saya mengisi Formulir dan melengkapi persyaratan administrative  ( motivation letter , CV, Pas photo, surat izin dari Orang tua dan membayar fee pendaftaran). 2. FGD ( Forum Group Discussion )... Dalam proses FGD kami para calon EP dibentuk menjadi beberapa grup terdiri dari 6-7 tiap grupnya. Kami diberikan contoh suatu kasus dan mendiskusikannya dengan berbahasa Inggris dalam menyelesaikan kasus tersebut bersamaan waktu yang terbatas. 3. Setelah pengumuman seleksi FGD, calon EP yang lolos masuk ke tahap interview alias wawancara dengan LC ( Local Comittee ). Dengan diajukan beberapa pertanyaan tentang kepribadian, pengalaman, contoh kasus, dan bakat minat kebudayaan. 4. If you can make it through all three stages of the above then you are entitled to be the real EP! Congratulation. But...... jalan masih panjang sob. Berhasil melalui tahap administratif, FGD dan interview ...
Post a Comment
Read more